企業調査

社内外の「見えないリスク」を、調査のプロフェッショナルが分析。

法務・労務・ITの専門知識で、御社の経営課題を根本から解決します。

その「疑念」や「不安」、放置していませんか?

【社内トラブル】

  • 社員による情報持ち出しや横領、背任行為の疑いがある...
  • 内部通報があったが、何から調査すべきか分からない...
  • 退職者による競業避止義務違反の可能性がある...
  • ハラスメント問題の事実関係を客観的に調査したい...

【対外リスク】

  • 新規取引先の経営実態が不透明で、契約に踏み切れない...
  • 取引先が反社会的勢力と関係していないか、徹底的に確認したい...
  • M&Aを検討しているが、対象企業の隠れたリスクが心配...
  • 重要ポジションの採用候補者の経歴を詳しく確認したい...

SISの「専門家チーム」が、その問題を解決します。

株式会社SISは、単なる情報の収集・報告を行う調査会社ではありません。

私たちは、警備業・探偵業で認可を受けた「調査のプロ」が実行部隊となり、さらに「法務・労務・IT」の各分野の専門家がチームを組むことで、複雑化する企業リスクに対応します。

調査だけに終わらず、問題の本質を見抜き、法的側面・人事労務的側面・ITセキュリティ的側面から、根本的な解決策をご提案いたします。

公安委員会認可
専門家チーム
機密厳守
プロフェッショナルチーム

SISの企業調査サービス

1. 内部不正・不祥事調査

社員・役員による横領、情報漏洩、背任行為など、企業内部で発生する不正行為を徹底的に調査します。証拠収集から法的対応のアドバイスまで、包括的にサポートいたします。

  • 横領・着服調査
  • 情報漏洩・機密持ち出し調査
  • 内部通報対応調査
  • ハラスメント実態調査

2. 信用調査(取引先・与信調査)

新規・既存の取引先について、経営実態、財務状況、代表者の人物調査、反社チェックなど、多角的な視点から信用度を評価します。安全な取引のための判断材料を提供します。

  • 企業信用調査(経営実態・財務)
  • 反社会的勢力チェック
  • 代表者・役員の人物調査
  • 取引リスク評価

3. 採用調査(バックグラウンドチェック)

幹部候補者や重要なポジションの採用予定者について、経歴詐称の有無、過去の勤務実態、評判、反社チェックなどを調査。採用リスクを最小化し、安心できる人材採用をサポートします。

  • 経歴・学歴確認
  • 前職での評判調査
  • 反社会的勢力チェック
  • SNS・インターネット調査

4. M&A・デューデリジェンス支援

M&Aや業務提携におけるリスク評価をサポート。対象企業の実態調査、隠れた負債・訴訟リスクの洗い出し、キーパーソンの人物調査など、財務DD・法務DDでは見えない部分を明らかにします。

  • 対象企業の実態調査
  • 隠れた負債・訴訟リスク調査
  • キーパーソン調査
  • 取引先・顧客関係の実態調査

他社にはない、SISの絶対的な強み

1. 情報収集・分析に長けた
「調査のプロ」による実行力

長年培った調査技術と現場経験を持つプロフェッショナル集団が、確実な証拠収集と事実解明を実現します。

  • 長年培った調査技術と現場経験
  • 豊富な調査実績と専門技術
  • 法令遵守による適法な調査

2. 法務・労務・ITの
「専門家チーム」による分析力

SISには、企業法務、労働問題、ITセキュリティの各分野に精通した専門家が在籍・提携しています。調査結果を多角的に分析し、法的リスクへの対応策、労務管理の改善策、情報セキュリティ強化策まで、包括的なソリューションをご提案します。

  • 弁護士・社労士との連携体制
  • ITセキュリティの専門知識
  • 総合的な問題解決策の提案

3. 徹底した
「機密保持」と「コンプライアンス」

お客様の情報は、警備業で培った最高水準のセキュリティ体制で管理します。調査内容や依頼者情報は厳格に管理され、第三者に漏洩することは一切ありません。また、すべての調査は法令を遵守し、コンプライアンスに配慮した方法で実施します。

  • 厳格な情報管理体制
  • 秘密保持契約(NDA)の締結
  • 法令遵守・コンプライアンス重視

ご依頼(調査開始)までの流れ

1

お問い合わせ(無料相談)

まずはお電話またはお問い合わせフォームよりご連絡ください。ご相談内容を簡単にお聞かせいただきます。

2

専門家によるヒアリング・お見積もり

専門の担当者が詳細をお伺いし、最適な調査プランをご提案。お見積もりを提示いたします。

3

ご契約

調査内容・費用・期間などにご納得いただけましたら、秘密保持契約を含めた正式なご契約を締結します。

4

専門チームによる調査実施

法務・労務・ITの専門家がチームとなり、綿密な調査を実施します。

5

ご報告・解決策のご提案

調査結果を詳細な報告書にまとめてご提出。さらに、問題解決のための具体的な対応策をご提案いたします。

よくあるご質問

Q. 相談や見積もりだけでも費用はかかりますか?

A. ご相談、お見積もりは一切無料です。お客様の状況をお聞きした上で、最適な調査プランと費用をご提案させていただきます。お気軽にお問い合わせください。

Q. 調査が相手に知られることはありませんか?

A. 弊社の調査員は専門的な訓練を受けており、対象者に気付かれることなく調査を遂行します。また、調査内容や依頼者情報は厳格に管理され、第三者に漏洩することは一切ございません。

Q. 「専門家が在籍」とのことですが、弁護士法などに抵触しませんか?

A. はい、弊社は法令を厳格に遵守しております。弊社が行うのは「事実関係の調査」と「情報提供・アドバイス」であり、弁護士法に定める「法律事務」には該当いたしません。

Q. 調査期間はどのくらいかかりますか?

A. 調査内容により異なりますが、通常1週間〜1ヶ月程度です。お急ぎの場合は優先的に対応することも可能ですので、ご相談時にお申し付けください。

Q. 調査結果は法的証拠として使用できますか?

A. はい。弊社は適法な方法で調査を実施し、裁判や労働審判などで証拠として使用できる形式で報告書を作成いたします。必要に応じて、調査員の証人出廷にも対応可能です。

Q. 全国どこでも対応可能ですか?

A. はい、日本全国対応可能です。また、海外案件についても、提携先を通じて対応できる場合がございますので、まずはご相談ください。

企業の未来を守る、第一歩。
まずはお気軽にご相談ください。

社内トラブル、取引先との問題など、企業調査に関するご相談、お見積もりは無料です。
専門の担当者が機密厳守で対応いたします。

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